雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座pickup年金事務所報酬の届出 年金事務所の調査で指摘される事項 こんにちは。社会保険労務士の中宮 伸二郎です。 社会保険に加入している企業は、概ね３～４年に１回... 2023年9月12日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座pickup衛生委員会 【従業員50人以上の事業所に設置義務】衛生委員会とは？ こんにちは。社会保険労務士の中宮 伸二郎です。近年、健康経営が推奨され、過重労働に伴う健康障害防... 2023年8月16日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座pickup社会保険扶養の範囲 「扶養の範囲内で働きたい」とは？ こんにちは。社会保険労務士の中宮 伸二郎です。採用の場面で「扶養の範囲内」という言葉がしばしば使... 2023年7月20日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座pickup健康診断 行政指導の対象に？ 派遣社員の健康診断の受けさせ方に注意！ こんにちは。社会保険労務士の中宮 伸二郎です。企業には、社員に健康診断を受診させることが義務づけ... 2023年7月3日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座pickup給与デジタル払い 【2023年4月解禁】給与デジタル払いについて こんにちは。社会保険労務士の中宮 伸二郎です。2023年4月から、給与のデジタル払いが解禁されま... 2023年5月17日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座pickup女性活躍推進法一般事業主行動計画 【301人以上の企業に義務化】男女の賃金差異の公表 こんにちは。社会保険労務士の中宮 伸二郎です。2022年7月から、301人以上の企業に男女の賃金... 2023年4月13日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座pickup社会保険2ヶ月以内の期間を定めて使用される者 曖昧な表現NG! 社会保険の「2ヶ月以内の期間を定めて使用される者」とは なびー“2ヶ月以内の雇用契約”では、社会保険に加入しなくても良いと聞きました。詳細を教えてくださ... 2023年3月14日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座有給 有休の年5日取得を解説＜派遣は取得漏れがないよう注意＞ こんにちは。社会保険労務士の中宮 伸二郎です。働き方改革に関連して、労働者へ年次有給休暇（有休）... 2023年2月3日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座退職金地域指数 各社の退職金の支給状況を解説 なびー2020年に派遣社員への退職金の支給が義務化されましたね。あれから3年が経つ計算になります... 2023年1月16日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座派遣先管理台帳e-Naviタイムシート 派遣社員の勤怠記録と派遣先からの通知 なびー派遣業界の勤怠管理は、最近どのように行われているのでしょうか。 中宮先生昨今では、手書きの... 2022年12月15日 ユニテックシステム株式会社
雇用・労務Q＆A 社労士 中宮先生の派遣講座派遣先管理台帳日雇派遣個別契約書 日雇派遣禁止と例外 こんにちは。社会保険労務士の中宮 伸二郎です。日雇派遣は、他の派遣と比べて雇用管理がおろそかにな... 2022年11月15日 ユニテックシステム株式会社
